國務(wù)院《“十四五”數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃》明確了產(chǎn)業(yè)數(shù)字化與數(shù)字產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展任務(wù)。
2022年12月19日中共中央、國務(wù)院《關(guān)于構(gòu)建數(shù)據(jù)基礎(chǔ)制度更好發(fā)揮數(shù)據(jù)要素作用的意見》“加快推進(jìn)數(shù)據(jù)管理能力成熟度國家標(biāo)準(zhǔn)及數(shù)據(jù)要素管理規(guī)范貫徹執(zhí)行工作,推動(dòng)各部門各行業(yè)完善元數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)脫敏、數(shù)據(jù)質(zhì)量、價(jià)值評(píng)估等標(biāo)準(zhǔn)體系。”(簡稱數(shù)據(jù)二十條)
2023年3月,根據(jù)國務(wù)院關(guān)于提請(qǐng)審議國務(wù)院機(jī)構(gòu)改革方案的議案,組建國家數(shù)據(jù)局。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)數(shù)據(jù)基礎(chǔ)制度建設(shè),統(tǒng)籌數(shù)據(jù)資源整合共享和開發(fā)利用,統(tǒng)籌推進(jìn)數(shù)字中國、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、數(shù)字社會(huì)規(guī)劃和建設(shè)等。
《數(shù)據(jù)管理能力成熟度評(píng)估模型》(以下簡稱DCMM)是我國在數(shù)據(jù)管理領(lǐng)域首個(gè)正式發(fā)布的國家標(biāo)準(zhǔn),旨在幫助企業(yè)利用先進(jìn)的數(shù)據(jù)管理理念和方法,建立和評(píng)價(jià)自身數(shù)據(jù)管理能力,持續(xù)完善數(shù)據(jù)管理組織、程序和制度,充分發(fā)揮數(shù)據(jù)在促進(jìn)企業(yè)向信息化、數(shù)字化、智能化發(fā)展方面的價(jià)值。
DCMM主要特點(diǎn):充分借鑒國際有影響力理論框架及方法,綜合現(xiàn)有知識(shí)體系優(yōu)點(diǎn);針對(duì)我國國情,強(qiáng)調(diào)數(shù)據(jù)戰(zhàn)略的統(tǒng)領(lǐng)作用;落地務(wù)實(shí),強(qiáng)調(diào)數(shù)據(jù)應(yīng)用的價(jià)值體現(xiàn);強(qiáng)調(diào)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)據(jù)架構(gòu)的規(guī)范作用;詳細(xì)的評(píng)估模型,幫助、指導(dǎo)企業(yè)分析現(xiàn)狀,選準(zhǔn)發(fā)力方向。
營業(yè)收入
人員數(shù)量
數(shù)據(jù)量
專業(yè)的數(shù)據(jù)管理團(tuán)隊(duì)
專業(yè)的數(shù)據(jù)管理人員
兼職的數(shù)據(jù)管理人員
數(shù)據(jù)架構(gòu)
數(shù)據(jù)安全
數(shù)據(jù)質(zhì)量
數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)
數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)中臺(tái) 數(shù)據(jù)質(zhì)量管理平臺(tái)
數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理平臺(tái)
數(shù)據(jù)安全管控工具
表1 DCMM評(píng)估指標(biāo)(甲方) | ||||
指標(biāo) | DCMM二級(jí) | DCMM三級(jí) | DCMM四級(jí) | DCMM五級(jí) |
成立時(shí)間 | ≥1年 | ≥3年 | ≥4年 | ≥5年 |
上年度營業(yè)收入 | ≥100萬元 | ≥1000萬元 | ≥5000萬元 | ≥1億元 |
員工數(shù) | ≥50人 | ≥100人 | ≥1000人 | ≥5000人 |
數(shù)據(jù)量 | ≥100GB | ≥1TB | ≥5TB | ≥10TB |
專職數(shù)據(jù)管理人員數(shù) | ≥2人 | ≥2人 | ≥2人 | ≥2人 |
數(shù)據(jù)管理工具數(shù) | ≥2人 | ≥2人 | ≥2人 | ≥2人 |
數(shù)據(jù)制度覆蓋面 | ≥4個(gè)能力域 | |||
加分項(xiàng) | ● 國家大數(shù)據(jù)系統(tǒng)質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢測中心產(chǎn)品檢測報(bào)告 ● DCMM數(shù)據(jù)管理師證書 ● 數(shù)據(jù)管理類發(fā)明專利 |
成立時(shí)間
營業(yè)收入
人員數(shù)量
專業(yè)的數(shù)據(jù)管理團(tuán)隊(duì)
專業(yè)的數(shù)據(jù)管理人員
兼職的數(shù)據(jù)管理人員
數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)平臺(tái)
數(shù)據(jù)質(zhì)是管理平臺(tái)
數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理平臺(tái)
數(shù)據(jù)安全管控工具
規(guī)模
數(shù)據(jù)量
是否獲得DCMM
高級(jí)別證書
表 2 DCMM評(píng)估指標(biāo)(乙方) | ||||
指標(biāo) | DCMM二級(jí) | DCMM三級(jí) | DCMM四級(jí) | DCMM五級(jí) |
成立時(shí)間 | ≥1年 | ≥2年 | ≥3年 | ≥5年 |
上半年?duì)I業(yè)收入 | ≥500萬元 | ≥1000萬元 | ≥5000萬元 | ≥1億元 |
員工數(shù) | ≥50人 | ≥100人 | ≥1000人 | ≥5000人 |
專職數(shù)據(jù)管理人員數(shù) | ≥2人 | ≥2人 | ≥2人 | ≥2人 |
服務(wù)已獲得DCMM認(rèn)證的客戶數(shù) | 無要求 | 無要求 | 獲得三級(jí)及以上客戶數(shù)21個(gè) | 獲得四級(jí)及以上客戶數(shù)21個(gè) |
數(shù)據(jù)管理工具數(shù) | ≥2個(gè) | ≥2個(gè) | ≥2個(gè) | ≥2個(gè) |
合同數(shù)量 | 總額>150萬元 每份>50萬元 | 總額>500萬元 每份>60萬元 | 總額>1500萬元 每份>70萬元 | 未提及 |
采信及加分項(xiàng) | ● CS資質(zhì)證書可替換數(shù)據(jù)生存周期能力域的評(píng)分 ● 國家大數(shù)據(jù)系統(tǒng)質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢測中心產(chǎn)品檢測報(bào)告 ● 數(shù)據(jù)管理類發(fā)明專利 ● DCMM數(shù)據(jù)管理師證書 |
數(shù)據(jù)管理能力成熟度評(píng)估的依據(jù)是國家標(biāo)準(zhǔn)GB/T 36073-2018《數(shù)據(jù)管理能力成熟度評(píng)估模型》,該標(biāo)準(zhǔn)借鑒了國際上數(shù)據(jù)管理理論框架和方法,在綜合考慮國內(nèi)數(shù)據(jù)管理情況發(fā)展的基礎(chǔ)上,整合了標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、管理方法論、數(shù)據(jù)管理模型、成熟度分級(jí)等多方面內(nèi)容。
DCMM定義了數(shù)據(jù)戰(zhàn)略、數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)架構(gòu)、數(shù)據(jù)應(yīng)用、數(shù)據(jù)安全、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)據(jù)生存周期八個(gè)核心能力域及28個(gè)能力項(xiàng),并以組織、制度、流程和技術(shù)作為八個(gè)核心域評(píng)價(jià)維度。
評(píng)估方法
評(píng)估過程中,分別針對(duì)445項(xiàng)條款要求中的每一項(xiàng)進(jìn)行符合度打分。被評(píng)估企業(yè)的DCMM綜合分值是八大能力域的平均得分值。
調(diào)研企業(yè)情況,充分了解需求、差距分析
客戶與錦洋華睿簽訂咨詢合同
服務(wù)方案策劃根據(jù)差距分析結(jié)果、進(jìn)行項(xiàng)目策劃
錦洋華睿根據(jù)項(xiàng)目策劃進(jìn)行相關(guān)認(rèn)證工作并對(duì)企業(yè)進(jìn)行認(rèn)證輔導(dǎo)和人員培訓(xùn)
評(píng)審資料準(zhǔn)備、現(xiàn)場審核、不符合項(xiàng)糾正、認(rèn)證機(jī)構(gòu)出具評(píng)估報(bào)告
獲得證書并予以官網(wǎng)公式
確保通過認(rèn)證,不通過將全額退回企業(yè)支付款項(xiàng)
在企業(yè)配合下按時(shí)通過認(rèn)證以及年度監(jiān)督管理及時(shí)服務(wù)
7X24小時(shí)守護(hù)
400-0601-696
絕不向第三方泄漏企業(yè)機(jī)密,否則由我司將負(fù)法律責(zé)任
在合作過程中,不再另外加價(jià)